Contractual Payment Discrepancies

Summary

Discrepancies between agreed salary terms and actual payment methods can lead to legal issues. If a company requests repayment of part of your salary into a personal account, it may be considered non-transparent and potentially illegal. During an audit, such discrepancies between documentation and actual transactions could be detected. Payments made through personal accounts may not be recognized as official transactions. Consider consulting a local attorney for detailed advice.

Full Conversation

theo hồ sơ công ty thanh toán lương bằng tiền mặt, tuy có chuyển khoản nhưng là chuyển khoản từ tài khoản cá nhân này qua tài khoản cá nhân kia.
Tình huống bạn mô tả có thể gây ra một số vấn đề pháp lý. Dưới đây là một số điểm cần lưu ý:
- Việc yêu cầu bạn chuyển lại một phần tiền lương có thể bị coi là không minh bạch và có khả năng vi phạm pháp luật.
- Nếu công ty bị kiểm toán, sự khác biệt giữa giấy tờ và thực tế có thể bị phát hiện.
- Các giao dịch chuyển khoản qua tài khoản cá nhân có thể không được coi là giao dịch chính thức.
Bạn có muốn kết nối với một luật sư địa phương để được tư vấn chi tiết hơn không?